浙江省建設投資集團有限公司文件

浙建設人〔2011〕28號                   

 關于開展中層管理人員培訓工作的通知

各子公司（學校），集團總部各部門、事業部：

為了推動集團“十二五”戰略規劃落地，進一步提升集團中層管理人員的經營管理水平和創新能力，推進學習型企業建設，經研究決定，舉辦2011年度企業中層管理人員培訓班。培訓班擬聘請省內外優秀師資、著名學者，針對企業實際和經營管理人員的特點設計課程，旨在宣傳貫徹集團“十二五”戰略規劃，培養企業中層管理人員現代企業管理意識、綜合管理技能、提高分析問題與解決問題的能力。為做好此項工作，現將有關事項通知如下：

一、培訓對象：集團領導、子公司（學校）領導班子成員及后備人員、總部及事業部正副職、總部管理部門員工。

二、培訓時間：2011年4月－12月，詳見附表。

三、培訓地點：長城大廈會議中心

四、培訓課程：詳見附表。

五、建立學習培訓制度

1、建立兩級培訓工作領導小組。集團成立培訓工作領導小組，由黨委副書記、紀委書記王駿任組長，各單位也要成立培訓工作領導小組，并明確一名聯絡員。

2、建立學習培訓請假制度。妥善處理工作和學習的關系，根據培訓計劃，提前安排好工作，盡量保證按時到課，按時聽講。學習培訓除招投標活動、上級重要會議、處理突發事件等特殊情況外一般不得請假，確需請假的，各單位領導班子成員要向集團培訓領導小組請假，中層領導及后備人員擅自不請假缺課的，事后要作出書面說明或檢查。

3、建立培訓簽到考勤制度。每次培訓由專門人員安排簽到考勤工作，記錄每位人員的到課情況。班子成員的到課率情況定期公布，并作為評選“四好”班子和其他先進集體、先進個人的參考依據之一。

各單位要統一思想，充分認識開展中高層管理人員培訓的重要意義，加強組織領導工作，切實提高培訓實效。

附件：《浙建集團中高層管理人員2011年度培訓日程安排表》

二Ｏ一一年四月六日

主題詞：培訓工作   通知

省建設投資集團公司辦公室             2011年4月6日印發

附件1：

浙建集團中高層管理人員2011年培訓日程安排表

日期	時間	培訓內容	授課老師
4月8日（周五）	上午	集團發展愿景與總體戰略	劉國紅
	下午	海洋經濟及舟山新區建設	徐志宏
4月22日（周五）	上午	集團發展目標與實現途徑	高興夫
	下午	標準化管理	攀成德講師
4月23日（周六）	關閉窗口      打 印 更多》 溫家寶：要創造條件讓人們講真話 人民日報評論員：始終與人民血脈相連 賀國強：堅持厲行節約 切實改進作風 李源潮：堅守共產黨干部的精神家園 趙洪祝：全面推進廉政風險防控機制建設 趙洪祝在浙大作黨史專題報告 青少年要學黨史知黨情跟黨走 習近平同志在中央黨校春季學期開學典禮上的講話 胡錦濤要求全黨學習楊善洲 李源潮薄煕來出席西部城市人才工作座談會 溫家寶：要創造條件讓人們講真話 人民日報評論員：始終與人民血脈相連 賀國強：堅持厲行節約 切實改進作風 李源潮：堅守共產黨干部的精神家園 近期更新 浙建集團子公司中層管理人員聯合公選辦公室公告（第三號） 浙建集團子公司中層管理人員聯合公開選拔工作辦公室公告（第二號） 浙建集團子公司中層管理人員聯合公選辦公室公告（第一號） 公告 浙建集團中層領導人員公開選拔工作辦公室公告 “大家談”征集職工群眾“金點子” 浙建考察告〔2011〕1號 浙建集團聯合公選辦公室公告 浙江一建公選產生6名中層領導人員 浙江省省屬企業中層管理人員聯合公選工作公告 省屬企業聯合公選工作正式啟動 集團推出中層副職職位參與公選 浙建集團企業領導人員選拔任用工作流程 工作動態政策制度競爭性選拔考察預告任前公示人事任免教育培訓經驗交流 版權所有 © 浙江省建設投資集團股份有限公司    浙ICP備05050917 電話：86-571-88238882    傳真：86-571-88393053    郵箱：zgcec@mail.hz.zj.cn